因工作需要，泉州交通發展集團有限責任公司所屬泉州市搏浪信息科技有限公司及其子公司泉州交通一卡通有限責任公司、泉州市陽光采購服務有限公司擬向社會公開招聘工作人員11名。
一、公司簡介
泉州市搏浪信息科技有限公司隸屬泉州交通發展集團有限責任公司，下屬兩個子公司：泉州交通一卡通有限責任公司、泉州市陽光采購服務有限公司。具體簡介詳見附件1。
二、招聘崗位及資格條件
本次共公開招聘10個崗位11人，其中：泉州市搏浪信息科技有限公司7人，泉州交通一卡通有限責任公司1人、泉州市陽光采購服務有限公司3人。
招聘企業、崗位、人員條件等詳見《泉州交發集團所屬泉州市搏浪信息科技有限公司及其子公司招聘崗位需求情況一覽表》（附件2）。
三、招聘范圍
面向2020年應屆畢業生，2020年以前的往屆生，各類企業，各級黨政機關、事業單位、社會中介組織機構中符合條件的人員招聘。
企業標準按照《國家統計局關于印發統計上大中小微型企業劃分辦法（2017）的通知》，相關崗位要求的專業類別參考《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2019年）》。
四、招聘條件及要求
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，誠信廉潔，品行端正，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，有良好的職業素養，無不良履職記錄和不良行為記錄；
（三）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質；
（四）符合招聘崗位資格條件。其中，符合泉州市人才“港灣計劃”（泉委發〔2017〕6號，可在網絡上自行查詢）規定的應聘人員，一經聘任，可申請享受相應層次人才待遇。
特別說明：對于黨政機關事業身份干部參加應聘并被聘用的，其組織人事關系調入所招聘企業，不再保留其行政級別和原有黨政機關事業干部身份。
有下列情形之一的，取消應聘資格：
1．受過司法機關刑事處罰的；處于黨紀、政紀處分期內的；涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
2．經在全國法院被執行人信息查詢系統查詢，屬于失信被執行人的；
3．其他不宜報名的。
五、招聘流程
招聘工作按照網絡報名、資格審查、組織考試、社會調查、確定人選、組織體檢、公示聘用等程序進行。
（一）公開報名。報名時間：即日起至9月23日正常上班時間。報名者只能報考一個崗位，不得同時兼報其他崗位。符合條件的人員于即日起登陸泉州市搏浪信息科技有限公司網站（網址：https://www.bolangit.cn/），下載填寫《公開招聘報名登記表》（附件3），并準備以下材料的電子文檔（照片或掃描件均可，文字圖片要求清晰可辨）：
1．本人身份證、學歷證明、學位證明、職（執）業資格證、專業技術資格（職務）證書（學歷學位請自行在“學信網”、“學位在線”進行在線認證，并提供驗證報告；資格證書請提供資格確認文件、在線查詢截圖等相關材料）；
2．工作經歷證明（提供聘書、合同或單位證明，或當地人社部門蓋章的社保證明，或所在單位人事部門提供的具體工作崗位證明）；涉及曾任中層職務的，填寫《泉州交通發展集團對外公開招聘應聘人員履歷情況補充表》（附件4）；工作年限以2020年9月10日為基準日計算；
3．個人簡歷、近兩年來主要工作業績（成果）材料和相關證明材料；
4．近期2寸彩色證件照片1張（電子版填入報名表中，并將照片名稱修改為本人姓名后放在壓縮包內）。
以上各項材料匯總整理成壓縮文件后，以“單位+崗位代碼+應聘崗位+姓名”為文件名（如張三報名搏浪公司投資專員崗位，則文件名“搏浪公司+01+投資專員+張三”），發送至招聘企業工作人員郵箱，發送后請自行確認收件成功。
應聘有關問題，可咨詢：
聯系方式：泉州市豐澤區客運中心站東側4樓，聯系人：莊詩瑩，郵箱：shiying41@foxmail.com，辦公電話：0595-28288059。
（二）資格審查。報名者必須在審核原件前取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書及相關證明材料。未在規定時間內取得并提供相應證書和證明材料的，視為報名者自動放棄，不予聘用或不予進入下一個招聘環節，責任由報名者自負。
經資格審查合格的，由招聘企業通過郵件形式將準考證發送至考生的報名郵箱。崗位報名經資格審查后，每個崗位招聘計劃人數與符合條件的人數的比例未達到1:3的，則相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位。
（三）組織考試。崗位由用人單位自行組織考試工作，考試分為專業知識筆試、面試，01-10崗位考試流程：
（1）專業知識筆試。自本公告結束1周內由用人單位統一安排筆試。筆試成績帶入總成績，占總成績的50%，按四舍五入保留小數點后2位；筆試成績合格分數線為60分（含），低于60分者不予進入面試環節。
面試人選原則上從筆試成績達到合格分數線及以上的考生中，按照崗位招聘計劃數與面試人數1:3的比例從高分到低分依次確定，最后一名筆試成績并列的，取所有并列的考生為面試人選；未達規定比例的，按實際入闈人數確定面試人選。
（2）面試。面試分為初試、復試，采用半結構化面試等形式進行。面試成績占總成績的50%，其中初試、復試成績各占面試成績的40%、60%。初試成績達到75分以上方可進入復試，復試成績達到75分以上方可入闈下一步招聘程序。
（四）社會調查。根據招聘崗位名額，由達到合格分數線考生的成績從高分到低分，按1:1比例確定進入社會調查人員名單。招聘企業對進入社會調查名單的人員進行社會調查，調查方式包括查閱個人檔案、開具相關審核證明等，主要調查包括但不限于有關證書、證件的真實性，任職經歷、工作表現、業務能力、綜合素質及計生、綜治、失信被執行等情況。
在社會調查中，經審定不符合招聘要求，截止確定人選前未能提交崗位所需學歷（學位）證書或證明文件的人員，社會調查結論為不合格，取消進入下一招聘環節資格。
（五）確定人選。若社會調查結果符合任職要求，由達到合格分數線考生的成績從高分到低分，按1:1比例確定擬聘用人選。
（六）入職體檢。組織擬聘用人員在規定時間內到二級甲等以上綜合醫院進行體檢，體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號，詳見國家人力資源和社會保障部、公務員局網站）等規定組織實施，體檢費用由個人承擔。對按規定需要復檢的，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。
（七）公示。對擬聘用人選進行公示，公示期5個工作日。
（八）辦理入職。錄用人員在接到錄用通知后的7個工作日內報到；若逾期未報到的，取消聘用資格。若有特殊情況經招用單位批準的，可延期報到。
（九）崗位遞補。一是在體檢、公示等環節因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現計劃缺額時，由公開招聘領導小組決定是否按該職位報考人員考試總成績從高分到低分進行遞補，遞補人員不符合要求或放棄的不再進行遞補。二是新錄用人員在入職后2個月內（勞動合同簽訂之日起算）離職或放棄聘用資格的，由集團商招聘企業決定是否按該崗位報考人員綜合（終試）成績從高分到低分進行遞補。
六、其他事項
（一）所有人員實行聘任制，與用人單位簽訂勞動合同，實行試用期管理，若試用期滿經考核不合格或不適崗，則予以轉崗、降聘或辭退。聘用期滿后，根據業績考核情況，決定解聘或續聘。薪酬按招用單位薪酬制度執行。
（二）應聘人員應嚴格按照崗位招用條件要求報名，并對材料真實性、準確性負責。對應聘人員資格審核貫穿招聘全過程，一經發現應聘人員有不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息情形的，立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同。
（三）公開招聘未盡事宜，由泉州市搏浪信息科技有限公司綜合部負責解釋。
熱忱歡迎社會符合條件的各位英才加盟，我們將竭誠為您提供充分展示才華的工作崗位和發展空間！本次公開招聘由泉州交發集團派駐搏浪公司紀檢監察組全過程監督，同時接受社會公眾的監督，一經發現并查實不符合本《簡章》規定以及徇私舞弊、弄虛作假等情況的，立即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
附件：1．公司簡介
2．泉州交發集團所屬泉州市搏浪信息科技有限公司及其子公司招聘崗