為進(jìn)一步貫徹落實(shí)市委、市政府“深化項(xiàng)目落實(shí)年”活動工作部署，扎實(shí)抓好
經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)“一區(qū)多園”開發(fā)建設(shè)及流動人口計(jì)生
管理服務(wù)工作，經(jīng)市委、市政府同意，晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會下屬國有企業(yè)——晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司擬面向社會公開招聘10名專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)名條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守國家法律法規(guī)，無受過刑事處罰和未了結(jié)的民事案件；
（三）取得的學(xué)歷、學(xué)位須符合招聘崗位的要求；
（四）年齡符合招聘崗位的要求；
（五）具有履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)或技能條件；
（六）身體健康，能勝任繁重工作；
（七）符合招聘崗位所需的其他條件。
二、招聘單位、職位、人數(shù)及資格要求
詳見附件1：《晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司專業(yè)技術(shù)人才招聘計(jì)劃表》，應(yīng)聘者可自行登錄晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://www.jjedd.com/）、晉江
人事網(wǎng)（http://www.jjrsw.gov.cn/）或僑鄉(xiāng)人才網(wǎng)（http://www.qxrc.com/）點(diǎn)擊下載。
三、招聘程序
（一）組織報(bào)名。應(yīng)聘者可將自行下載并如實(shí)填寫的《晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司公開招聘專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》（詳見附件2，應(yīng)聘者可自行登錄晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站、晉江人事網(wǎng)或僑鄉(xiāng)人才網(wǎng)點(diǎn)擊下載）、附近期1寸彩色免冠照1張，本人身份證、簡歷、學(xué)歷證書、相關(guān)資格證書復(fù)印件以及滿足報(bào)名職位經(jīng)驗(yàn)要求的相關(guān)文件材料或單位證明以郵寄的方式報(bào)名；也可采取網(wǎng)上報(bào)名，相關(guān)報(bào)名資料請發(fā)送至gwhbgs001@163.com。
報(bào)名地址：晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（五里工業(yè)園）科技綜合大樓2樓管委會辦公室，郵編：362263；報(bào)名咨詢電話：0595-85738505（吳先生、李小姐），正常上班時(shí)間接受咨詢；
報(bào)名時(shí)間：2013年8月26日至9月25日（郵寄報(bào)名的以當(dāng)?shù)丶某鲟]戳?xí)r間為準(zhǔn)）。
（二）資格審查。審查組將嚴(yán)格按照報(bào)名條件對報(bào)名人員逐一進(jìn)行資格審查。
（三）組織面試。面試主要測試應(yīng)聘者所掌握專業(yè)知識的程度和解決實(shí)際問題的能力，以及綜合素質(zhì)情況等。應(yīng)聘者須持相關(guān)證件、文件材料原件或證明參加面試。面試時(shí)間待定，具體時(shí)間另行通知，面試地點(diǎn)：晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（五里工業(yè)園）科技綜合大樓3樓會議室。
（四）組織體檢。根據(jù)招考人數(shù)，在面試合格的人員中,從高分到低分，按1:1的比例確定參加體檢人選。體檢不合格者或自動棄權(quán)者取消資格，按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）組織考察。由晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織對體檢合格者進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。
（六）確定人選。根據(jù)考察情況，初步確定聘用人選，并在晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://www.jjedd.com/）、晉江人事網(wǎng)（http://www.jjrsw.gov.cn/）、僑鄉(xiāng)人才網(wǎng)（http://www.qxrc.com/）、晉江公開網(wǎng)（http://www.jinjiang.gov.cn/gkxxw/）上進(jìn)行一個(gè)星期的公示。
（七）辦理手續(xù)。晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司將按有關(guān)規(guī)定與被聘用者簽訂有固定期限的勞動合同。試用期為三個(gè)月，試用期工資1800元/月，試用期間不享受其他福利待遇。
四、其他事項(xiàng)
（一）本次招聘活動由晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司專業(yè)技術(shù)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。晉江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)工委全程監(jiān)督招聘活動，并接受群眾監(jiān)督，確保本次招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行。面試、考察、體檢時(shí)間和結(jié)果以及聘用情況由晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司專業(yè)技術(shù)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時(shí)公布。
（二）每位應(yīng)聘者只能報(bào)一個(gè)職位，面試人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1：3的，由晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司專業(yè)技術(shù)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否招考。
（三）應(yīng)聘者不能按要求提供報(bào)名所需材料或有弄虛作假的現(xiàn)象，一律取消面試或聘用資格。
（四）薪酬待遇：晉江工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司聘用人員工資2500元/月以上，享有住房公積金、社保、醫(yī)保、獎金福利等。
（五）本公告由晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件1：晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司專業(yè)技術(shù)人才招聘計(jì)劃表.XLS
2.晉江市工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)有限公司公開招聘專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表.DOC
