泉委人才〔2020〕1號(hào)
中共泉州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
印發(fā)《關(guān)于新冠肺炎疫情防控期間
支持用人單位引聚人才復(fù)工復(fù)產(chǎn)的十條措施》的通知
各縣（市、區(qū)）黨委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，泉州開(kāi)發(fā)區(qū)、泉州臺(tái)商投資區(qū)黨工委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，市直有關(guān)單位：
為深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委有關(guān)部署，發(fā)揮用人主體作用，統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，現(xiàn)將《關(guān)于新冠肺炎疫情防控期間支持用人單位引聚人才復(fù)工復(fù)產(chǎn)的十條措施》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
各地各單位要聚焦激發(fā)用人主體活力，建立聯(lián)動(dòng)落實(shí)制度，及時(shí)協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。有關(guān)落實(shí)情況請(qǐng)及時(shí)報(bào)送市委人才辦。
中共泉州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年3月2日
關(guān)于新冠肺炎疫情防控期間
支持用人單位引聚人才復(fù)工復(fù)產(chǎn)的十條措施
1．各地各有關(guān)部門(mén)要充分運(yùn)用融媒體等宣傳平臺(tái)，從企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和人才關(guān)注焦點(diǎn)入手，全方位傳遞泉州的產(chǎn)業(yè)實(shí)力、創(chuàng)新平臺(tái)、城市配套、引才政策、政務(wù)服務(wù)以及疫情防控等信息，傳遞用人單位尊重、理解、信任、關(guān)愛(ài)、激勵(lì)人才的誠(chéng)意，增強(qiáng)人才對(duì)泉州高質(zhì)量發(fā)展和抗風(fēng)險(xiǎn)能力的信心、對(duì)用人單位的認(rèn)同感親近感，為用人單位引聚人才創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
2．跟蹤用人單位開(kāi)展高層次人才返崗情況調(diào)查。對(duì)人才因疫情風(fēng)險(xiǎn)顧慮暫不愿返崗的，衛(wèi)健部門(mén)要協(xié)助用人單位加強(qiáng)心理疏導(dǎo)，針對(duì)性地幫助減壓釋負(fù)。對(duì)人才返崗?fù)局械囊咔榘踩[患，縣（市、區(qū)）要幫助用人單位提供交通便利、落細(xì)防護(hù)措施。
3．對(duì)已經(jīng)返崗的高層次人才，暫時(shí)承租不到合適住房且用人單位無(wú)法予以解決的，可由住建部門(mén)幫助用人單位提供過(guò)渡性人才住房。
4．對(duì)屬居家醫(yī)學(xué)觀察或居家健康管理對(duì)象的返崗高層次人才，用人單位無(wú)法提供安全獨(dú)立隔離空間的，可由當(dāng)?shù)匾咔榉揽刂笓]部協(xié)助落實(shí)條件較好的場(chǎng)所實(shí)施隔離，并幫助做好生活物資采購(gòu)等服務(wù)保障。
5．鼓勵(lì)用人單位依托市、縣兩級(jí)人才公共服務(wù)平臺(tái)發(fā)布引才需求、開(kāi)展人才招聘。各縣（市、區(qū)）和人社部門(mén)要做好人才引進(jìn)公益服務(wù)，采取網(wǎng)絡(luò)視頻招聘等有效方式，分行業(yè)、分領(lǐng)域幫助用人單位開(kāi)展人才云端對(duì)接。
6．支持用人單位通過(guò)中介機(jī)構(gòu)引進(jìn)人才。人社部門(mén)要牽頭落實(shí)好機(jī)構(gòu)引才獎(jiǎng)勵(lì)政策（泉委人才〔2019〕3號(hào)、泉委人才〔2019〕15號(hào)），引導(dǎo)各類(lèi)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)協(xié)助用人單位引進(jìn)人才。鼓勵(lì)用人單位探索“以才引才”做法，由行業(yè)內(nèi)高層次人才幫助舉薦引進(jìn)人才，參照適用機(jī)構(gòu)引才獎(jiǎng)勵(lì)。
7．對(duì)用人單位疫情期間擬新引進(jìn)的人才，可對(duì)照《泉州市高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》，直接登陸泉州市高層次人才服務(wù)中心官網(wǎng)（www.gw.gov.cn），線上申請(qǐng)泉州市高層次人才預(yù)認(rèn)定，人才來(lái)泉落地后第一時(shí)間兌現(xiàn)相關(guān)政策待遇。
8．市、縣兩級(jí)高層次人才服務(wù)中心要開(kāi)設(shè)人才服務(wù)熱線，為各用人單位引聚人才提供及時(shí)周到的服務(wù)。各級(jí)人才專(zhuān)項(xiàng)資金可劃撥一定經(jīng)費(fèi)，由用人單位為高層次人才購(gòu)買(mǎi)疫情防控防護(hù)用品、藥品或者疫情專(zhuān)屬保險(xiǎn)保障。
9．各縣（市、區(qū)）要認(rèn)真落實(shí)“六穩(wěn)”、推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、復(fù)工穩(wěn)崗等政策措施，設(shè)立人才服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)小組，深入用人單位宣傳解讀政策，協(xié)助申請(qǐng)相關(guān)稅費(fèi)減免、金融支持和政策補(bǔ)助，指導(dǎo)參評(píng)各級(jí)各類(lèi)人才項(xiàng)目遴選。人社、科技部門(mén)要按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)用人單位參與疫情防控的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、科技人才開(kāi)辟職稱(chēng)評(píng)審、科研項(xiàng)目申報(bào)綠色通道。
10．各縣（市、區(qū)）各部門(mén)要在疫情防控期間及時(shí)發(fā)現(xiàn)一批人才引聚、復(fù)工復(fù)產(chǎn)的先進(jìn)典型，深入挖掘和宣傳典型做法，擴(kuò)大用人單位的知名度、美譽(yù)度。對(duì)用人單位推薦的人才典型，符合條件的，優(yōu)先納入各級(jí)黨委聯(lián)系專(zhuān)家隊(duì)伍進(jìn)行聯(lián)系服務(wù)，優(yōu)先安排參加各類(lèi)高層次人才研修培訓(xùn)活動(dòng)。