泉港區人社局多措并舉開展“兩學一做”學習教育，做到實學真做。一是按照“兩學一做”學習教育的要求，整理編印《人社局勤廉教育學習材料》，組織全體干部職工參加學習，做到抓早抓好、防微杜漸。二是組織48名干部職工參加黨風廉政建設知識測試，做到學考結合，把廉潔從政理念根植干部職工腦海。三是組織全區81名新錄用人員參加勤廉教育培訓，將相關黨章黨規、系列講話納入學習內容，有效提升初任人員遵紀守法和廉潔從政意識，筑牢反腐倡廉的思想防線。四是按照工作職責和分工不同，分四批組織相關科室負責人和部分經辦人員27人就規范權力運行、改變工作作風、提高辦事效率進行談話，以權利“瘦身”為廉政“強身”。五是開展“穩就業、防失業、促創業”行動，做好“創業帶動就業工程”，2016年實現城鎮新增從業人數7000人、農村新增從業人數7500人，讓每一名黨員干部爭做服務民生、服務大眾的合格黨員。（泉港區人社局）